Saúde Mental nos Indicadores
Crônicas Saúde Mental nos Indicadores (12/10/26) Vamos falar do espetáculo corporativo mais comentado dos últimos tempos: a súbita obsessão das empresas com o bem-estar mental dos colaboradores. Sim, aquele mesmo bem-estar que, até ontem, era tratado como frescura, drama, falta de resiliência ou “coisa de quem não aguenta pressão”. Agora virou pauta séria, documento oficial, […]
Quando todo mundo palpita, mas ninguém garante
Crônicas Quando todo mundo palpita, mas ninguém garante (28/09/26) O problema das tais gestões colaborativas é simples: elas colaboram mesmo é para o caos. E digo isso sem rodeios, porque quando você coloca meia dúzia de gerentes para avaliar um time que não conhecem, o resultado é aquele velho samba desafinado que todo mundo finge […]
Pesquisa de Clima Organizacional
Crônicas Pesquisa de Clima Organizacional (14/09/26) A tal pesquisa de clima organizacional sempre foi vendida como o momento sagrado em que a empresa finalmente ouviria seus funcionários. Uma espécie de confessionário moderno, só que sem perdão e com muita planilha. Todo mundo já percebeu que esse ritual corporativo não passa de um teatro caro, onde […]
O Grande Teatro do Feedback Corporativo
Crônicas O Grande Teatro do Feedback Corporativo (31/08/26) As empresas adoram dizer que vivem de feedback. Juram que esse negócio é o oxigênio da performance, a vitamina da produtividade, a cola que mantém todo mundo alinhado. Criam calendários, rituais, reuniões obrigatórias, planilhas coloridas. Tudo muito bonito, muito moderno, muito “gente é tudo pra gente”. Mas, […]
O Grande Circo do Protagonismo Corporativo
Crônicas O Grande Circo do Protagonismo Corporativo (10/08/26) Todo mundo já percebeu que virou moda essa história de “protagonismo” no trabalho. É o novo mantra dos gurus de RH, repetido com a convicção de quem descobriu a cura da humanidade. Segundo eles, cada colaborador deve brilhar, liderar, aparecer, ser dono da própria carreira, da própria […]
O dia em que minha ideia ganhou crachá… e outro dono
Crônicas O dia em que minha ideia ganhou crachá… e outro dono (14/07/26) Tem gente que acha que o maior risco do ambiente corporativo é a meta impossível, o chefe temperamental ou o café que parece ter sido filtrado num filtro emocionalmente abalado. Mas não. O verdadeiro perigo mora ali, sentado ao seu lado, com […]
O salto olímpico da submissão corporativa
Crônicas O salto olímpico da submissão corporativa (24/03/26) Tem gente que transforma a simples aparição do chefe num espetáculo digno de plateia, e é sobre isso que eu quero falar: o show diário do puxa-saquismo corporativo. Aquele teatro involuntário, ou muito voluntário, que acontece nos corredores das empresas, onde alguns colegas parecem disputar medalha de […]
Quando a Verdade Vira Motivo de Demissão
Crônicas Quando a verdade vira motivo de demissão (17/02/26) Tem gente que acha que erro grande em empresa é tipo fantasma: todo mundo sabe que existe, mas ninguém quer olhar direto pra ele. E quando alguém olha, pior ainda se aponta. Aí vira ameaça. E foi exatamente isso que aconteceu comigo quando descobri um tropeço […]